Юрьев день
«Мобильные» сенаторы оценили социальный стандарт. Представители верхней палаты парламента посетили Череповецкий комплекс компании «ФосАгро»
Проекту, объединившему самых мобильных законодателей, идёт уже третий год. Его задача — за короткий промежуток времени совершить большое количество поездок на автомобильном транспорте по субъектам Российской Федерации и муниципальным образованиям в каждом регионе. В ходе этих поездок члены верхней палаты парламента встречаются с жителями, представителями исполнительной и законодательной власти, а также с представителями бизнес-сообщества разных российских городов. Эти встречи становятся основой для работы над будущими законопроектами.
На этот раз «мобильные» сенаторы доехали до Череповца Вологодской области, точнее до Череповецкого комплекса АО «Апатит» (входит в Группу «ФосАгро»).
Представители компании «ФосАгро» провели для гостей экскурсию по производственным и социальным объектам предприятия. В программу экскурсии вошли посещение физкультурно-оздоровительного комплекса, заводской столовой и корпоративного музея — интерактивно-познавательного центра «Зеленая планета».
В корпоративном музее состоялся круглый стол, посвящённый вопросам социальной политики Вологодской области. В мероприятии приняли участие члены Совета Федерации, делегация правительства Вологодской области во главе с первым заместителем губернатора Сергеем Жестянниковым и руководители компании «ФосАгро». Обсуждались меры поддержки семей и материнства, а также социальные инициативы крупного бизнеса на примере компании «ФосАгро».
Генеральный директор ПАО «ФосАгро» Александр Гильгенберг в своём выступлении подчеркнул, что поддержка сотрудников, членов их семей, ветеранов и всех жителей регионов присутствия всегда была и остается для компании безусловным приоритетом. С каждым годом «ФосАгро» расширяет масштабы этой работы, развивая соответствующую инфраструктуру и предлагая всё новые инструменты и проекты, направленные на заботу о человеке труда.
«Наша задача — не только обеспечивать высокие производственные показатели, но и заботиться о здоровье наших сотрудников как физическом, так и духовном. На каждом предприятии построены современные спорткомплексы, бассейны, тренажёрные залы. Компания развивает санатории и базы отдыха, материально-техническую базу учреждений здравоохранения в регионах присутствия „ФосАгро“, проводит специализированные обследования состояния здоровья сотрудников. Надёжной базой для этой работы служит лучший в отрасли социальный пакет, в рамках которого организуется летний отдых детей и членов семей сотрудников, строится корпоративное жильё. Средняя заработная плата на предприятиях Группы за три года увеличилась на 67%, достигнув 183,7 тыс. руб. в 2024 году», — отметил генеральный директор.
Александр Гильгенберг также рассказал гостям о большом внимании к вопросам культурного и духовного развития сотрудников «ФосАгро» и территорий присутствия компании, возродившей, например, дореволюционную традицию строительства заводских храмов. Во всех городах присутствия в непосредственной близости от предприятий и мест отдыха работников построены 14 церквей и часовен, куда сотрудники могут прийти в свободное время, чтобы подумать о сокровенном, привести своих детей и прикоснуться к православным святыням...
Ну, а в действенности ключевой социальной программы компании — «Детям России — образование, здоровье и духовность» (ДРОЗД) — сенаторы смогли убедиться воочию, посетив тренировку секции «ДРОЗДа» по самбо, которой руководил Заслуженный тренер России, президент программы «ДРОЗД» и Центра спорта и образования «Самбо-70» Москомспорта Ренат Лайшев.
Президент программы, изначально нацеленной на поддержку детского спорта, образования и патриотического воспитания, напомнил слова российского президента, не раз отмечавшего, что занятия спортом должны быть максимально доступны для детей и подростков.
«Важно, чтобы как можно больше детей в нашей стране могли бесплатно заниматься спортом, расти здоровыми и счастливыми. Это задача государственного масштаба. И „ФосАгро“ успешно участвует в её решении уже более двух десятков лет, развивая в регионах своего присутствия социальный проект „Детям России — образование, здоровье и духовность“. В его основу легли проверенные временем, лучшие советские практики, и уникальный опыт центра образования „Самбо-70“. Это позволило „ДРОЗДу“ органично объединить спорт, дополнительное образование, патриотическое и духовное воспитание. Сегодня в спортивных секциях и творческих студиях „ДРОЗДа“ бесплатно занимаются более 8,5 тысячи детей», — подчеркнул Ренат Лайшев.
Член Комитета Совета Федерации по социальной политике, представитель законодательного органа власти Волгоградской области Сергей Горняков рассказал о том, что члены делегации Совета Федерации оказались под большим впечатлением от благотворительных инициатив «ФосАгро», «объёмности комплекса мер по социальной защите трудящихся и членов их семей».
«Мы увидели, что у „ФосАгро“ есть много интересных инициатив и целый комплекс мер социальной поддержки как сотрудников, так и жителей региона. Важно, что сотрудники компании отчётливо понимают, что они работают на благо своего региона, и компания вкладывает средства в развитие их территорий. Примечательно, что накануне визита программа „Детям России — образование, здоровье и духовность“ вышла за пределы орбиты компании и обосновалась в Волгоградской, Тамбовской, Орловской, Воронежской и Калининградской областях. Я считаю, что это замечательный проект, и уверен, что он будет тиражироваться на всей территории России!» — отметил Сергей Горняков.
Сергей Авдеев
СамолётЪ